Finalizó 19ª Versión del “Davos” de mujeres:

Global Summit of Women potencia el rol de la mujer en el mercado y la sociedad civil

En el foro mundial, se abordaron diversas temáticas, como la de potenciar el desarrollo de la mujer en el mundo laboral, la disminución de la brecha salarial en relación a los hombres y el trabajo que está desarrollando Naciones Unidas pensado para el bienestar de las niñas en el planeta.

Destacadas líderes internacionales, discutieron estrategias que buscaron acelerar el progreso, potenciar el crecimiento económico, el desarrollo personal y empresarial de la mujer en el mundo.

Bajo estas premisas, uno de los paneles más atractivos del último día de la cumbre, denominado “Mejores prácticas corporativas en responsabilidad social”, moderado por la periodista Margarita Serrano, contó con la presencia de Daniela di Fiori, Vicepresidente de Responsabilidad Corporativa y Sostenibilidad de Wal – Mart, quien destacó los grupos de trabajos multinacionales y las estrategias de cambios que la compañía de retail está formando.

“Wal- Mart está cambiando la forma de hacer los negocios. Nuestra firma está realizando grandes esfuerzos en términos de responsabilidad social empresarial y, de hecho, estamos desarrollando un plan de ahorro de cerca de 1 millón de bolsas plásticas. Además, en Brasil, tenemos 70 mil asociados entrenados en sustentabilidad, lo que nos está permitiendo lograr un 65% de reducción de los residuos que generamos”, sostuvo.

Di Fiori recalcó la importancia que tiene la sustentabilidad para los consumidores y el impacto que esto tiene en el negocio: “El 19% de los norteamericanos piensa en la sustentabilidad antes de comprar, lo que nos mantiene preocupados de trabajar bajo el alero de una conexión entre la industria y los clientes, para lograr así un correcto entendimiento e integración de nuestra política de responsabilidad social empresarial”.

Respecto al trabajo que Wal–Mart desarrolla actualmente en América Latina, Di Fiori aseguró que en la filial de Brasil, al igual que en otras partes del mundo, se está aplicando un plan de trabajo replicable en cuanto a elaborar productos sustentables: “Comenzamos a aplicar el Proyecto Personal de Sustentabilidad (PPS), que nos mantiene con una importante labor en comunidades pobres de Brasil, entregando entrenamiento en sustentabilidad a 70 mil asociados, trabajo que sólo hemos logrado en dos años”.

Por su parte, la Vicepresidenta de Responsabilidad Corporativa de Deutsche Telekom, Maud Pagel, destacó en el panel de clausura la creación de programas para discapacitados y para la mujer. Asimismo y en el contexto del importante número de inmigrantes que hay en Alemania (país de origen de la firma), Pagel se refirió al desarrollo de un plan para abordar la nueva tecnología de los computadores para aprender el idioma.

“Nuestra idea es poder lograr integrar a más inmigrantes dentro de Alemania. Hay muchos jóvenes que vienen a nuestro país en busca de una oportunidad y no la encuentran, por eso crearemos un ambiente protegido para quienes logren trabajar”. Además, según Pagel, “este programa podría ser adoptado en otros países”.

En tanto, España ha tenido una destacada participación en la Cumbre. En ese sentido, las españolas Laura González – Molero, presidenta y consejera delegada de Merck en España, y Carmen Mur, Presidenta Ejecutiva de Manpower, fueron seleccionadas en esta edición de la Cumbre para participar en el Foro CEO, correspondiente al encuentro.

“La Cumbre Global de Mujeres constituye una oportunidad única para compartir sinergias, escuchar experiencias y aprender de las buenas prácticas y ejercicio de networking para estrechar lazos y establecer contactos entre mujeres de todo el mundo”, declaró Laura González-Molero.

Por su parte, la presidenta ejecutiva y consejera delegada de Manpower España, Carmen Mur, cree que “reuniones como ésta representan el lugar ideal para dar mayor visibilidad al papel que mujeres del ámbito empresarial, económico y político, desempeñan a diario en nuestras sociedades. El compromiso de todas ellas, es fundamental para el crecimiento económico mundial”.

Iniciativa de la Fundación de las Naciones Unidas

Durante su ceremonia de clausura, la Cumbre Global de Mujeres presentó un video en apoyo al Fondo de Niñas, una nueva iniciativa de la Fundación de las Naciones Unidas. El Fondo de Niñas (www.thegirlfund.org) capta recursos para apoyar el trabajo en campo de las Naciones Unidas en la mejora de los derechos y necesidades de 600 millones de niñas adolescentes en países en desarrollo. Al proveer educación, salud, capacitación y empoderamiento, estas niñas pueden crear un futuro nuevo para ellas y sus familias.

“Invertir en el futuro de las mujeres de hoy es crucial para lograr alcanzar los objetivos de desarrollo del milenio de las Naciones Unidas”, dijo Kathy Calvin, Vicepresidente ejecutiva de la Fundación de las Naciones Unidas y Gerente Central de Operaciones. “Niñas adolescentes son claves para eliminar la pobreza, lograr justicia social, estabilizar los problemas de población y prevenir futuras crisis humanitarias.”

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Nicolás Ward Edwards
Periodista
Ogilvy Public Relations Chile

Cena de Gala	Cena de Gala
Jody Williams (USA), Premio Nobel de la Paz 1997 y Carmen Gloria Gorigoitía - Directora General Mundo Mujer	Olaya Jimenez, Directora Comunnicaciones Caja La Araucana, Irene Natividad, Presidenta Global Summit of Women, M. Claudia Ripoll, Fiscal Caja La Araucana, Carmen Gloria Gorigoitía
Algunas integrantes de la Comunidad Mundo Mujer Santiago con Jody Williams (Premio Nobel de la Paz 1997)
Carmen Gloria Gorigoitía - Directora General de Mundo Mujer - parte del comité anfitrión de la cumbre	Constanza Díaz (www.hechoparati.cl) - Emprendedora Chilena invitada a Namibia
Delegación de China invitando a la próxima Cumbre 2010 en Beijing	Bárbara Santamaría, Estudiante de Periodismo UC intercambiando ideas con Maud Pagel, Vicepresidenta Responsabilidad Corporativa Deutsche Telecom y Mardia van der Walt – Korsten, CEO de T – Systems Southafrica

Fotografías de Jimena Castro, Mundomujer